撞钟可不是个体力活,里面
任超一
掌握工具,持续改善
何东征
如何增强员工的使命感?
王改云
总裁从10大经典故事学管理
吕春桥
家具企业变革的方向
郑新安
泽亚企业管理咨询之全人类
王亚锋
菜贩怎样以“卖菜”做营销
柳叶雄
顾客进店怎样让顾客留下联
一年前我创造出了“八爪鱼理论”,半年前我自己给否了,因为如果我们把自己定位为八爪鱼,牢牢地吸附在客户身上,这种姿态好像不对,这种关系好像不妥,过于一厢情愿。 现在的[尼龙粘扣理论]就显得更说得通解释得合理了:我们和客户,你中有我,我中有你。 而要做到尼龙粘扣关系,有两种方法可以满足: 第一种是产品捆绑 第二种是精神和情感、习惯层面捆绑 我认为前者带有强制和物质的味道,应属于“手术美”,后者更基于人性和自然与和谐,应属“自然美”。 自然美显然比手术美更舒服和容易让人接受。
以上网友发言只代表其个人观点,不代表总裁网的观点或立场。
一共有 0 条评论
发表评论
以上网友发言只代表其个人观点,不代表总裁网的观点或立场。